Advieskunst

‘Interne adviseurs zijn bij uitstek geschikt om verschil te maken. Door zelf veranderingen mee te realiseren, dan wel anderen te helpen dat te doen.’ – Hans Vermaak, zelfstandig adviseur, docent en onderzoeker, auteur van onder meer Leren veranderen en Iedereen verandert – nu wij nog

De interne auteur in positie:
• Geeft proactief advies en weet wat er speelt in de organisatie
• Overziet het speelveld klant – adviseur – doelgroep – vraagstuk in de context
• Heeft veranderkundige kennis
• Overziet het grotere vraagstuk waarbinnen de opdracht zich afspeelt
• Kent zijn expertise en levert goed werk

Werken vanuit een interne adviesrol biedt je unieke kansen om mensen in beweging te brengen en een bijdrage te leveren aan veranderingen in jouw organisatie. Hoe kun je als interne adviseur doorgroeien naar een stevige positie in de organisatie, naar iemand die gezien, erkend en betrokken wordt vanwege zijn of haar expertise en toegevoegde waarde? Dat is de centrale vraag waarop dit boek antwoorden geeft. Advieskunst biedt een nieuwe visie op jouw rol als adviseur, tools, voorbeelden en een competentielijst speciaal voor de interne adviseur. Ook kun je jouw denken en handelen toetsen aan dat van twintig ervaren adviseurs: hoe doen zij het?

Dit boek is bedoeld voor iedereen die binnen een organisatie regelmatig de adviesrol oppakt: HR-adviseurs, communicatieadviseurs en professionals die bijvoorbeeld werkzaam zijn in ICT, financiën, veiligheid en kwaliteit.

Noëlle van der Hagen en Machiel Willemsen zijn gespecialiseerd in het professionaliseren van (interne) adviseurs, doen hier onderzoek naar en publiceren over dit onderwerp. Zij hebben samen zo’n 2500 adviseurs begeleid in hun ontwikkeling.